CheckUp

Esiste una visione chiara del futuro dell'azienda condivisa con i collaboratori?

È stato pianificato il futuro della governance (es. passaggio generazionale)?

Esiste una distinzione netta tra patrimonio familiare e aziendale?

L'imprenditore dedica tempo alla ricerca di nuove opportunità di business?

Lo stile di comando favorisce la delega o è accentrato sull'imprenditore?

Vengono valutati e gestiti i rischi imprenditoriali in modo sistematico?

Esiste un sistema di valori aziendali esplicito e comunicato?

L'azienda dispone di un Business Plan o di un Piano Strategico triennale aggiornato?

Vengono analizzati periodicamente i punti di forza/debolezza (Analisi SWOT)?

Il vantaggio competitivo rispetto ai concorrenti è chiaramente definito?

Esistono indicatori chiave di prestazione (KPI) per monitorare gli obiettivi strategici?

I processi decisionali si adattano velocemente ai cambiamenti del mercato?

Viene monitorata regolarmente la soddisfazione dei clienti?

Esiste un processo formalizzato per lo sviluppo di nuovi prodotti o servizi?

L'azienda effettua analisi periodiche del mercato e dei concorrenti?

Il sistema gestionale (ERP) copre tutte le aree aziendali in modo integrato?

Il sistema informativo fornisce report tempestivi e accurati per il management?

Qual è il livello di automazione delle procedure ripetitive?

Esistono protocolli di cybersecurity e piani di disaster recovery?

I dati inseriti nel sistema sono affidabili e aggiornati in tempo reale?

Il sistema informativo supporta efficacemente il lavoro a distanza?

Vengono utilizzati strumenti di Business Intelligence per l'analisi dei dati?

Esiste un piano di manutenzione e aggiornamento delle infrastrutture IT?

Il personale è adeguatamente formato all'utilizzo degli strumenti digitali?

L'azienda utilizza sistemi CRM per la gestione dei rapporti con i clienti?

I processi di backup dei dati sono automatizzati e verificati regolarmente?

Esiste una policy aziendale per l'utilizzo degli strumenti informatici?

L'archiviazione dei documenti è prevalentemente digitale?

Il sistema informativo è scalabile in base alla crescita aziendale?

L'impresa è dotata di un organigramma formalizzato e comunicato?

Qual è il modello di struttura organizzativa adottato?

L'impresa è dotata di un funzionigramma formalizzato e comunicato?

L'impresa è dotata di un mansionario formalizzato e comunicato?

Quali sono i processi di selezione del personale adottati?

Sono previsti piani di carriera?

L'impresa è dotata di sistemi di valutazione delle competenze?

Esistono sistemi di incentivazione?

Chi esercita le funzioni di responsabile delle R.U.?

Chi gestisce i rapporti sindacali?

Vengono organizzati corsi di formazione e aggiornamento?

L'assegnazione di compiti e mansioni rispetta la corrispondenza tra delega e poteri?

L'impresa è dotata di procedure operative e processi formalizzati?

L'impresa è dotata di procedure operative e processi formalizzati a supporto degli obiettivi di sostenibilità?

L'impresa ha previsto procedure autorizzative in relazione a specifiche attività operative?

È presente un sistema di controllo interno e gestione dei rischi (SCIGR)?

L'impresa è tenuta ad adottare un Modello Organizzativo ai sensi del D.Lgs. 231/2001?

Qual è la composizione dell'Organismo di Vigilanza?

Nelle società di capitali, è presente un Consiglio di Amministrazione?

Sono stati formalizzati i poteri e i compiti assegnati a ciascun componente del CDA?

C'è corrispondenza tra delega assegnata e poteri decisori in capo al delegato?

È presente una funzione di Internal Audit?

In caso di SRL, è stato nominato un organo di controllo?

In caso di SRL, è stato nominato un soggetto per la revisione legale?

Esistono funzioni ricoperte da soggetti esterni (es. Responsabile Finanziario, Sicurezza)?

Sono presenti procedure per la gestione delle risorse finanziarie e prevenzione riciclaggio?

L'impresa è dotata di un sistema informativo contabile integrato?

L'impresa ha esternalizzato le procedure di registrazione contabile?

L'esternalizzazione è parziale o totale?

Come avviene il trasferimento dei dati in caso di esternalizzazione?

Con quale cadenza avviene l'aggiornamento della contabilità?

Vengono predisposti bilanci infrannuali di esercizio?

Vengono predisposti bilanci infrannuali gestionali?

L'impresa è dotata di un sistema di analisi di bilancio con indici?

L'analisi degli indici è effettuata in ottica di continuità aziendale?

L'impresa è dotata di un sistema di controllo di gestione?

L'impresa è dotata di un sistema di contabilità analitica?

L'impresa è dotata di un sistema di KPI gestionali?

L'impresa è dotata di un sistema di budgeting e reporting?

Con quale cadenza viene gestita la reportistica degli scostamenti?

L'impresa monitora piani di tesoreria, flussi di cassa e posizione finanziaria netta?

Qual è la funzione delegata alla gestione dei rapporti con le banche?

L'impresa ha mai fruito di interventi di finanza agevolata?

L'impresa ha mai fruito di garanzie MCC?

L'impresa ha mai fruito di garanzie Cofidi?

Vengono svolte attività periodiche per la rinegoziazione di condizioni e garanzie?

L'impresa verifica regolarmente i flussi di ritorno della CR Banca d'Italia?

L'impresa dispone di software per analisi economico-finanziarie a supporto dei finanziamenti?

L'impresa dispone di sistemi interni di elaborazione rating?

L'impresa utilizza sistemi di calcolo del DSCR e monitoraggio crisi?

Qual è il numero delle banche in rapporto?

L'azienda ricorre ad operazioni di leasing?

L'azienda ricorre ad operazioni di factoring?

Qual è l'incidenza dei debiti finanziari sul fatturato?

Qual è l'incidenza degli interessi passivi sui debiti finanziari?

L'impresa definisce annualmente il piano di marketing e il budget di vendita?

Viene effettuata l'analisi delle vendite rispetto al budget?

Con quale cadenza vengono effettuate le analisi infrannuali?

L'impresa è dotata di un database clienti completo ed elettronico?

L'impresa investe con continuità sul miglioramento di prodotti e servizi?

Dispone di strumenti di comunicazione moderni (sito, social, cataloghi)?

L'impresa utilizza una risorsa dedicata alla comunicazione?

L'utilizzo della risorsa comunicazione è esclusivo o parziale?

L'impresa investe con continuità sul brand aziendale?

La forza vendita riceve regolare formazione tecnica?

La forza vendita dispone di cataloghi aggiornati?

Marketing e vendite collaborano regolarmente su attività verso il cliente?

L'impresa valuta regolarmente la performance dei venditori?

Sono previste incentivazioni al raggiungimento degli obiettivi?

Vengono effettuate analisi sistematiche della quota di mercato?

L'azienda monitora i prezzi della concorrenza?

Esiste un processo di feedback strutturato per i clienti?

Viene misurato il grado di fedeltà della clientela (retention rate)?

L'azienda partecipa a fiere o eventi di settore regolarmente?